遵義醫(yī)科大學(xué)第五附屬（珠海）醫(yī)院 2021年高層次人才引進(jìn)公告
一、醫(yī)院簡(jiǎn)介
遵義醫(yī)科大學(xué)第五附屬(珠海)醫(yī)院是遵義醫(yī)科大學(xué)直屬附屬醫(yī)院;醫(yī)院第二名稱(chēng):珠海市斗門(mén)區(qū)人民醫(yī)院,是集醫(yī)療、教學(xué)、科研、防治為一體的現(xiàn)代化綜合三級(jí)醫(yī)院和臨床教學(xué)醫(yī)院,坐落于美麗的“百島之市”—珠海。醫(yī)院現(xiàn)有新、老兩個(gè)院區(qū),占地面積160畝(其中新院區(qū)132畝,老院區(qū)28畝),編制床位1000張,在職職工1353人,博士、碩士研究生159人,高級(jí)職稱(chēng)186人,碩士生導(dǎo)師26人,博士生導(dǎo)師1人;醫(yī)院開(kāi)設(shè)49個(gè)臨床醫(yī)技科室,擁有1個(gè)院士工作站,2個(gè)國(guó)家級(jí)技能培訓(xùn)中心,1個(gè)省級(jí)全科醫(yī)學(xué)臨床實(shí)踐基地,是全國(guó)傷害監(jiān)測(cè)系統(tǒng)監(jiān)測(cè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、廣東省食源性疾病監(jiān)測(cè)醫(yī)院、珠海市危重孕產(chǎn)婦救治西部中心、珠海市危重新生兒西部救治中心、珠海市艾滋病一站式服務(wù)、梅毒綜合防治示范區(qū)、珠海市斗門(mén)區(qū)醫(yī)療聯(lián)合體牽頭單位、斗門(mén)區(qū)區(qū)域醫(yī)療聯(lián)合體胸痛中心、卒中中心,是具有獨(dú)立法人資格的非營(yíng)利性公立醫(yī)療機(jī)構(gòu)。
二、人才引進(jìn)的類(lèi)別
(一)第一層次:中國(guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士。
(二)第二層次:醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)高水平人才。
(三)第三層次:省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科帶頭人。
(四)第四層次:全日制雙證博士或三甲醫(yī)院臨床科室主任。
(五)第五層次:業(yè)務(wù)骨干或急需人才。要求副主任醫(yī)師以上職稱(chēng),全日制碩士學(xué)歷優(yōu)先。
三、人才引進(jìn)待遇
(一)人才引進(jìn)費(fèi)
1、第一層次人才:120萬(wàn);同時(shí)提供180-200平米住房一套,以高層次人才身份在院服務(wù)滿八年后產(chǎn)權(quán)歸高層次人才。
2、第二層次人才:80萬(wàn);同時(shí)提供150-160平米住房一套,以高層次人才身份在院服務(wù)滿八年后產(chǎn)權(quán)歸高層次人才。
3、第三層次人才:70-100萬(wàn)。
4、第四層次人才:30-70萬(wàn)。
5、第五層次人才:10-30萬(wàn)。
第一、二層次人才到院工作辦理完相關(guān)手續(xù)后即兌現(xiàn)引進(jìn)待遇;第三、四、五層次人才到院工作辦理完相關(guān)手續(xù),即可兌現(xiàn)人才引進(jìn)費(fèi)的30%,工作第一年考核合格后發(fā)放余下的30%;第二年考核合格發(fā)放最后的40%。
(二)引進(jìn)人才享受醫(yī)院提供的人才引進(jìn)待遇外,符合相關(guān)條件的還可同時(shí)享受當(dāng)?shù)卣峁┑娜瞬畔嚓P(guān)待遇。
(三)科研啟動(dòng)基金:醫(yī)院根據(jù)科研項(xiàng)目提供科研啟動(dòng)基金。
(四)其他待遇
1、引進(jìn)人才配偶如果專(zhuān)業(yè)對(duì)口,醫(yī)院提供優(yōu)先聘用機(jī)會(huì),待遇同其他招聘人員,積極協(xié)調(diào)解決子女上學(xué)問(wèn)題。
2、全日制雙證博士到院工作可享受上一級(jí)職稱(chēng)待遇,時(shí)限三年。
3、路費(fèi)報(bào)銷(xiāo)
到院參加面試并被錄用的高層次人才,醫(yī)院承擔(dān)其往返車(chē)費(fèi)及住宿費(fèi)等費(fèi)用。
4、對(duì)醫(yī)院重點(diǎn)引進(jìn)的特殊高層次專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的相關(guān)待遇,必要時(shí)特事特辦,經(jīng)院黨委會(huì)討論決定。
四、引進(jìn)條件
(一)熱愛(ài)中華人民共和國(guó),科學(xué)道德高尚,學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),為人正派;具有良好的職業(yè)道德,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),開(kāi)拓創(chuàng)新,善于合作。
(二)具有較高的學(xué)術(shù)造詣和突出的學(xué)術(shù)成果,在本學(xué)科領(lǐng)域有較深造詣、有較高的學(xué)術(shù)知名度與影響力,與國(guó)內(nèi)外同行有著廣泛的學(xué)術(shù)聯(lián)系。
(三)具有承擔(dān)高級(jí)別、高水平的科研項(xiàng)目的能力。
(四)能帶動(dòng)和促進(jìn)醫(yī)院學(xué)科建設(shè)與發(fā)展,具有較強(qiáng)的學(xué)科組織管理協(xié)調(diào)能力。
(五)身體健康,能勝任臨床、教學(xué)、科研等一線工作。
(六)年齡要求:第一層次和第二層次人才年齡不限;第三、四、五層次人才年齡不超過(guò)45周歲;對(duì)于臨床工作急需人才,經(jīng)黨委會(huì)討論決定的,年齡條件可適當(dāng)放寬。
五、引進(jìn)人才需求:醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員,專(zhuān)業(yè)不限。
有意者可通過(guò)將個(gè)人簡(jiǎn)歷用電子郵箱形式傳到zywyrsk@zhuhai.gov.cn或郵寄個(gè)人簡(jiǎn)歷材料、電話聯(lián)系、實(shí)地考察等。
聯(lián)系地址:廣東省珠海市斗門(mén)區(qū)井岸鎮(zhèn)珠峰大道1439號(hào)
郵編:519000
2021年重點(diǎn)引進(jìn)高層次人才專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:
呼吸科、心內(nèi)科、神經(jīng)外科、婦科、小兒外科、超聲科、泌尿外科、新生兒科、眼科、急診科、病理科、消化內(nèi)科、醫(yī)學(xué)影像科、耳鼻喉科。
研究生學(xué)歷、副高職稱(chēng)及以上,有三甲醫(yī)院科室主任經(jīng)歷者優(yōu)先。
